Vad är primär och sekundär motivation

Faktorerna samt målen liksom styr vår motivation.

Motivation existerar för att jämställa tillsammans med vår inre drivkraft, den existerar även märkbar vilket faktor på grund av hur oss presterar. Motivation definieras från något likt existerar riktat mot samt beroende av något annat.

detta existerar förväntningar inför detta något samt vår värdering från detta såsom påverkar motivationsgraden.

Även angående motivation förmå ses liksom enstaka inre drivkraft existerar detta förhållanden utanför oss själva liksom huvudsakligen påverkar den. Olika orsaker mot motivation samt vilka utslag dessa är kapabel ett fåtal existerar sedan sektion inom en större dynamiskt mönster.

i enlighet med psykologen K.B. Madsens motivationsteori finns fem grupper från motivationer: homeostasteorier (biologiskt styrda motiv), hedonistiska incitamentsteorier (som styrs från lust- samt olustframkallade stimuli), kognitiva teorier (intellektuellt styrda motiv), aktivitets-motivationsteorier (som styrs från aktivitetsbehov) samt integrationsteorier (enligt vilka olika delar från dem andra grupperna samverkar).

Inre samt yttre faktorer såsom styr drivkraften

Vår motivation kunna artikel uppfödd från både inre samt yttre belöningar.

vilket modell vid inre lön kunna oss ta personen liksom önskar lära sig spela piano eftersom detta utgör förverkligandet från enstaka kraftfull önskan.

Genom att förstå vad som höjer och sänker vår motivation kan vi bättre hantera och stärka vår förmåga att uppnå våra mål

likt modell vid yttre lön förmå oss ta försäljaren vars provisionsstege leder mot högre inkomst ifall x antal produkter säljs.

Den yttre motivationen kunna ses såsom mindre sann eller genuin samt mer känslig på grund av omständigheter. Skulle den morot liksom finns inom exemplet tillsammans med försäljarens arvode försvinna kommer även motivationen för att sälja en visst antal varor försvinna.

Motivationens livaktighet beror dessutom vid hur enkel alternativt svår oss uppfattar saken. vad vilket håller uppe vår motivation existerar sådant vilket utmanar oss, dock såsom oss ändå känner för att oss är kapabel klara av.

inom boken Drivkraft (Drive) pekar författaren Daniel H. Pink vid tre drivkrafter. denne pratar ifall den biologiska drivkraften såsom den inledande (vad liksom bidrar mot vår överlevnad samt reproduktion) samt den drivkraft likt styrs från belöningar liksom den andra (hur vårt beteende alstrar belöningar samt ogillande ifrån omgivningen).

Den tredjeplats drivkraften gäller inom stället den inre tillfredsställelsen, vilken i enlighet med honom ökar alltmer inom innebörd på grund av den moderna människan.

Den tredjeplats drivkraften, i enlighet med Pinks terminologi, blir ej minimalt viktigare inom arbetslivet då rutinmässiga arbete ersätts från mer komplexa. då arbetsuppgifterna blir komplexa tillsammans med kreativitet vilket en återkommande inslag fungerar ej längre den andra drivkraften inom form eller gestalt från yttre lön såsom motivationsskapande samt prestationshöjande.

Daniel H. Pink konstaterar för att tvärtom mot vilket såsom varit den rådande uppfattningen existerar ofta belöningar inom form eller gestalt från ekonomiska bonusar kontraproduktiva inom arbetslivet.

Motivation definieras av något som är riktat mot och beroende av något annat

Belöningar likt dessa fungerar kortsiktigt, dock motverkar vid längre sikt sitt avsikt (dvs. den anställdes prestation). ifall belöningar väl införs måste dem dessutom ständigt återkomma annars existerar en fall inom motivation för att vänta då belöningen uteblir. Pink menar för att detta måste finnas ett finansiell ersättningsbas till för att den anställde överhuvudtaget bör vilja jobba, dock bortom detta elementär ekonomiska nödvändigheten besitter ytterligare ekonomiska tillägg föga utfall vid motivationen.

Även om motivation kan ses som en inre drivkraft är det förhållanden utanför oss själva som primärt påverkar den

enstaka faktor vilket däremot äger massiv innebörd existerar den lustbetonade. till flera information dominerar lusten (eller detta liksom ger ett "drive") då detta gäller för att att nå ett mål eller resultat drivkraft.

vad Pink skriver angående inom boken Drivkraft existerar ej endast teori utan baserat vid modell hämtat ifrån verkligheten samt särskilt ifrån arbetslivet.

detta finns flera företag likt valt för att helt lägga angående sin arbetsstruktur samt infört självstyrning på grund av personalen. inom vilken utsträckning varierar, dock vissa företag äger gått således långt för att dem helt låter personalen själva besluta då dem önskar jobba. detta handlar ej längre angående för att lägga ner ett viss arbetstid utan för att klara vissa arbetsuppgifter.

detta häpnadsväckande existerar för att den minskade kontrollen ovan dem anställda ofta medfört för att företagets profit ökat vid bas från för att dem anställda presterat förbättrad, något likt tillskrivs effekten från självstyrd motivation. Undersökningar besitter demonstrerat för att självstyrd motivation bland annat vidgar den abstrakta förståelsen, ger större uthållighet inom träning samt studier samt reducerar utbrändhet.

Vikten från inre motivation till för att lyckas

Receptet mot för att lyckas tillsammans något likt ett fåtal andra uppnår besitter ofta ingredienser från enstaka kraftfull inre samt yttre motivation.

ej sällan existerar detta den inre motivationen såsom utgör den stora delen från drivkraften samt detta tycks likt den formen från motivation existerar viktigare. Den såsom strävar efter en uppgift samt förmå gå vidare mot detta även beneath perioder då yttre belöningar uteblir äger större chans för att inom slutändan lyckas.

Även angående enstaka inre motivation tenderar för att existera starkare förankrad än enstaka yttre förmå även den vandra upp inom rök.

ej minimalt misslyckandets effekter vid motivationen förmå artikel förödande. Motivationen existerar beroende från enstaka vilja för att nå något, dock denna vilja existerar sällan hur kraftfull likt helst. Viljan måste stödjas från känslan för att detta likt existerar föremålet på grund av viljan existerar uppnåeligt.

Det är förväntningar inför detta något och vår värdering av det som påverkar motivationsgraden

Drivkraften förmå därför erhålla sig enstaka törn nära en misslyckande inom för att att nå ett mål eller resultat målet. en misslyckande förmå medföra enstaka förskjutning inom synen vid realiserbarheten från målet samt föra tillsammans sig ett reaktion var personen ej längre tycker målet existerar värt för att kämpa på grund av. styrka från motivation existerar ofta kritisk på grund av ifall man framhärdar efter en bakslag.

Motivation samt mål

I den osynliga kompass såsom motivationen håller upp framför oss pekar pilen mot en syfte. Motivationen existerar inom sig något teoretisk likt förhåller sig mot en uppgift liksom hunger fullfölja inför enstaka god måltid.

Dessa uppgift existerar konkreta milstolpar inom våra liv vilket ger dess framfart ytterligare värde. detta existerar därför likt uppnådda uppgift ibland efterföljs från nedslagenhet eftersom motivationen inom sig alstrade ett sådan positiv drivkraft samt förhöjd livskänsla. Samtidigt likt detta uppnådda målet omsattes inom lön måste målet försvinna, vilket är kapabel artikel problematiskt angående detta ej förmå ersättas tillsammans med en nytt mål.

Man brukar ibland yttra för att vägen mot målet existerar viktigare än målet inom sig samt däri finns ett psykologisk logik.

Medan målet, slutdestinationen, behövs likt meningsskapande åt vägen anger detta även punkten på grund av vägens slut. Den tilltro man kände nära annalkandet från målet kommer väl framme bytas ut mot känslan vilket inträder då man strandat nära vägens ände inom motivationens landskap.

Delmål förmå fungera speciell eftersom dem ej anger detta definitiva slutet från något utan bara enstaka anhalt vid vägen.

Effekten från för att dessa anhalter uppnås är kapabel snarare artikel för att skjuta mot ytterligare motivation genom belöningen såsom en uppnått delmål ger: bevis vid för att detta långsiktiga målet kommer närmare.

Den primära motivationen pekar på behov som måste tillfredsställas för att en person ska kunna överleva

Motivationen likt meningsskapande samt dess fördrag tillsammans harmonin

Motivation existerar inom högsta grad meningsskapande inom våra liv. ifall man betraktar motivation ifrån en vitt perspektiv finns detta inslag från motivation inom detta såsom styr vårt beteende redan då oss vaknar vid morgonen. Även ifall detta existerar någon bestämd omständighet – vilket arbetet alternativt skolan – såsom jagar oss upp ur sängen vid morgonen finns detta ett ständigt ett små dos motivation (eller bristande vid motivation) såsom påverkar hur oss finner oss inom detta bryska uppvaknandet ifrån ett väckarklocka samt den viljekraft oss måste uppbåda till för att kliva ur sängen.

Den harmoni oss allmänt kunna uppleva äger ofta för att utföra tillsammans för att oss känner motivation inför något, särskilt alternativt ospecifikt.

Under en utbildning för ledare får du insikter om hur viktigt det är att basbehoven är uppfyllda

Motivation inför enskilda saker påverkar vår lust till existensen inom allmänhet.

Källor

• Egidius, Henry (2000), Termlexikon inom psykologi, pedagogik samt psykoterapi
• Pink, Daniel H (2010), Drivkraft (övers. Erséus, Johan)
• Bilden ovan existerar enstaka modifiering från en fotografi från Karsten Würth

Artikel publicerad: 2017.03.08
Författare: Oskar Strandberg

Tillbaka mot toppen från sidan | varenda artiklar